इसे सुनेंरोकेंETIAS इटली के लिए आवेदन करने के लिए आवश्यक मुख्य दस्तावेज़ एक वैध पासपोर्ट है। इटली पहुंचने पर, पासपोर्ट प्रस्थान की अपेक्षित तारीख से कम से कम 3 महीने के लिए वैध होना चाहिए। पासपोर्ट को न केवल ETIAS इटली आवेदन पूरा करते समय वैध होना चाहिए, बल्कि यह देश की यात्रा करने के लिए भी वैध होना चाहिए।
इटली में टूरिस्ट वीजा के लिए कितना बैंक बैलेंस चाहिए?
इसे सुनेंरोकेंयदि आपकी यात्रा 6-10 दिनों तक चलती है, तो आपके पास अपने लिए प्रति दिन €44,93, और आपके साथ आश्रित के रूप में यात्रा करने वाले प्रत्येक व्यक्ति के लिए अतिरिक्त €26,33 प्रति दिन होना चाहिए। मान लीजिए आप 8 दिनों के लिए इटली में रहना चाहते हैं। यदि आप स्वयं यात्रा कर रहे हैं, तो आपको €395.44 (€44,93 X 8) की आवश्यकता होगी।
भारत से इटली वीजा के लिए दस्तावेज़ चेकलिस्ट क्या है?
इसे सुनेंरोकेंपिछले 3 वर्षों के दौरान जारी किए गए पासपोर्ट और पिछले शेंगेन वीजा की प्रतिलिपि। पासपोर्ट में कम से कम दो खाली पन्ने (बैक-टू-बैक) होने चाहिए। वर्तमान पासपोर्ट और सिविल आईडी की फोटोकॉपी। वापसी की तारीख के बाद न्यूनतम 3 महीने के लिए वैध निवासी परमिट की प्रति।
इटली में उड़ान भरने के लिए किन दस्तावेजों की आवश्यकता है?
क्या मुझे इटली 2023 के लिए वीजा चाहिए?
इसे सुनेंरोकें2023 के अंत से , जो लोग वीज़ा की आवश्यकता के बिना इटली की यात्रा करना चाहते हैं, उन्हें शेंगेन क्षेत्र के सभी राज्यों में वीज़ा-मुक्त यात्रा की सुविधा के लिए ईटीआईएएस प्रणाली के माध्यम से आवेदन करना होगा।
क्या मैं बिना पासपोर्ट के इटली जा सकता हूं?
इसे सुनेंरोकेंइटली में प्रवेश, ठहरने या पारगमन के लिए, विदेशी नागरिकों के पास पासपोर्ट या इतालवी सरकार द्वारा मान्यता प्राप्त कोई अन्य यात्रा दस्तावेज़ होना चाहिए।
इटली का वीजा प्राप्त करने में कितना समय लगता है?
इसे सुनेंरोकेंअपना इटली वीज़ा आवेदन जमा करने के बाद, आपको इसके संसाधित होने तक प्रतीक्षा करनी होगी। यह आमतौर पर 2-3 सप्ताह के भीतर संसाधित हो जाता है। हालाँकि, आप जिस देश से आवेदन कर रहे हैं और आपकी विशिष्ट परिस्थितियों के आधार पर प्रसंस्करण समय में अधिक समय लग सकता है।
क्या भारतीय काम के लिए इटली जा सकते हैं?
इसे सुनेंरोकेंरोजगार वीज़ा $25,000/00 से अधिक वार्षिक सकल वेतन वाली नौकरी के लिए दिया जा सकता है। रोजगार वीज़ा के लिए भारत से नियुक्ति पत्र और एक फोटोकॉपी के साथ आवेदक और नियोक्ता के बीच मूल "रोजगार अनुबंध" के आधार पर आवेदन किया जा सकता है।